XəzərNews
operativ xəbər portalı
17.06.2020 16:52
Əmək müqaviləsinin müddətli bağlanması halları aradan qaldırılacaq
Nazirlikdən XəzərNews.az-a verilən məlumata görə, mövcud qanunvericiliyə əsasən işin və ya göstərilən xidmətlərin daimi xarakterə malik olduğu qabaqcadan bəlli olduğu hallarda, Məcəllənin 47-ci maddəsində müəyyən edilən hallar istisna olmaqla, əmək müqaviləsi müddətsiz bağlanmalıdır. Lakin təcrübə göstərir ki, bir sıra hallarda Məcəllənin 47-ci maddəsinin f bəndi (Həmin bəndə görə, işəgötürən və işçinin qarşılıqlı razılığı ilə də əmək müqaviləsi müəyyən müddətə bağlanıla bilər) işəgötürənlər tərəfindən sui-istifadə hallarına şərait yaradır.
Nəticədə işin və ya göstərilən xidmətlərin daimi xarakterə malik olduğu qabaqcadan bəlli olduğu halda işçilərlə müddətli əmək müqavilələrinin bağlanması faktlarına rast gəlinir.
Ona görə də yeni qanun layihəsində işin, xidmətlərin daimi olduğu əvvəlcədən məlum olduğu hallarda işçi ilə əmək müqaviləsinin müddətli bağlanmasına şərait yaradan halların aradan qaldırılması nəzərdə tutulub. Bu məqsədlə Əmək Məcəlləsinin müvafiq maddələrində əlavə və dəyişikliklər ediləcək
Xəbər 3420 dəfə oxunub.
|
|
.jpg)
07.10.2025 21:06
07.10.2025 19:16
07.10.2025 19:12
07.10.2025 18:57
07.10.2025 18:16
07.10.2025 18:03
07.10.2025 17:50
07.10.2025 17:44
07.10.2025 17:39
07.10.2025 17:36
07.10.2025 17:35
07.10.2025 17:32
07.10.2025 17:16
07.10.2025 15:45
07.10.2025 15:41
Mirziyoyev: "Vaşinqton Bəyannaməsi Türk xalqlarının zəfəridir"
07.10.2025 15:40
07.10.2025 15:39
07.10.2025 15:27
07.10.2025 15:11
07.10.2025 12:36
İlham Əliyev Qəbələdə Qurbanqulu Berdiməhəmmədov ilə görüşüb
07.10.2025 12:34
07.10.2025 12:28
07.10.2025 12:14
07.10.2025 12:12
07.10.2025 11:24
07.10.2025 11:19
07.10.2025 11:16
07.10.2025 11:13
07.10.2025 10:52
07.10.2025 10:40
Mehri dəmir yolu: tarixi mülkiyyət və siyasi manipulyasiyalar
07.10.2025 10:30
07.10.2025 10:23
07.10.2025 10:17
BÜTÜN XƏBƏRLƏR +